花半个月时间，奔赴5城12校——4月以来，宁波日报报业集团开启全国巡回招聘行动，这是报业集团贯彻落实省市委关于全面建强“三支队伍”的决策部署、为集团高质量发展提供人才保障的重要举措之一。

　　本次行动由报业集团领导亲自带队。集团党委书记、社长李贵军，党委副书记、副社长、副总编辑邓少华，党委委员、组织人事部主任胡志刚等分批带队赴上海、南京、北京、武汉等地，前往复旦大学、南京大学、中国传媒大学、华中科技大学、中南政法大学等知名高校，携全媒体采编、新闻协调业务、财务、法务等多个岗位需求，开展线上线下招聘。此外，本次招聘行动还开启“青苗实习计划”，面向各高校大三学生，开放实习岗位申请。

　　李贵军社长在复旦大学招聘宣讲

　　如此“大费周章”的招聘行动，背后是报业集团对人才的渴望。要在现今的媒体竞争中取胜，人才的支撑和储备是关键。近年来为培育高素养人才，报业集团先后开展年轻骨干培训班、新一轮“三支队伍”选拔培训等项目。而此次，集团将目光瞄向全国多地的新闻强校，并由集团领导带队，亲自为学生答疑解惑。

　　对于集团的诚挚邀约，不少学生也以热情回应，招聘共收获简历近600份。

　　来自中南财经政法大学的丁同学目前正在北京实习，得知集团来校招聘，专门委托同学将简历带到现场。“我跟同学说的是‘务必’。”丁同学说，她一直对媒体行业充满向往，“报业集团作为一家集纸媒、新媒体多种新闻形式于一体的媒体机构，很符合我对新闻媒体的期待。希望我的诚意能打动面试官。”

　　接下来，报业集团将根据简历情况，最快于5月初安排线上面试。同时集团将通过打通企事业编制、拓展人才成长平台、优化人才队伍培养办法、优化绩效考核方法等方式，持续为“三支队伍”搭建助力。

　　（李睿清）